县委常委班子党史学习教育专题民主生活会.docx

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县委常委班子党史学习教育专题民主生活会“五个带头”对照检查材料根据市委组织部、市纪委监委、市党史教育领导小组关于认真开好党史学习教育专题民主生活会的通知文件精神,会前县委班子对照“弘扬伟大建党精神,坚持党的百年奋斗历史经验,坚定历史自信,不忘初心使命,勇于担当作为,走好行的赶考之路”主题,扎实开展学习研讨,通过书面征集、谈心谈话等方式广泛征求意见建议,在此基础上,形成了班子对照检查材料。一、存在的突出问题(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是理论武装还有欠缺。县委能够牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、推动工作,紧密安排县委理论中心组学习对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届和决议进行反复学、深入学,但是在领会精神实质方面还缺乏一以贯之的自觉性,在学懂弄通做实上功夫不够。例如,个别干部在个人自学中还存在实用主义倾向,存在重工作、轻学习的思想,学习不够刻苦,用习近平新时代中国特色社会主义思想指导解决实际问题做得不够,创造性不足。二是对精神的教育阐释较为浅显。推动习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走还有差距,运用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题还有欠缺,领会精神实质、掌握内涵要义、完善修养境界、提升综合能力的功夫下得不够。例如,对习近平总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会发展的重要指示批示精神学习研究的不够,没有完全学深吃透,导致在做好常态化疫情防控下,统筹推进现代产业体系建设、推动乡村振兴战略实施等方面的工作缺乏。三是学以致用有欠缺。对一些理论知识思考不多、钻研不深,仅满足于理论知识本身,没有真正吃透精神、挖掘内涵、掌握实质,没有做到触类旁通,缺少思维上的灵感和工作上的创新。(二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。主要体现在一是贯彻中央和省、市、区委决策部署还需进一步深入。对执行中央和省、市、区委的决策部署是不折不扣的,但有时思考问题的站位还不够高,对上级政策的理解还不够深。二是重大事项的督查督办机制还需要进一步健全。在市、区主要领导交办重大事项督查督办工作后,虽然能较好的完成交办事项,但缺少完善的督查督办制度,督查结果运用不到位。三是紧密联系群众、服务群众的意识还有待进一步加强。在贯彻群众路线上是不遗余力的,但在工作中深入基层、深入一线调查研究不够,导致出现掌握基层信息不全面、不及时、不对称等问题,一定程度上影响开展监督执纪问责工作的精准度。(三)在履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。主要体现在一是开拓创新意识还不够强。有时满足于稳中求进,不出岔子,打破常规、攻坚克难的锐气不够,工作思路、履职方式方法上缺乏有效探索和创新,创造性地开展工作还不够多。比如对如何查纠形式主义、官僚主义问题探索发力不足,有针对性的具体举措不多。二是风险防控执行存在不足。虽然前期组织过岗位廉政风险排查,也针对风险点制定了防控措施,但实际工作中,没有经常性的督促部门、子公司严格对照执行,及时制定完善相关风险防控制度。三是日常监督不够精准到位。公司纪委虽然组织开展了不少专项行动,但结合不同领域特色开展的还不够深入,廉政宣教工作同样存在类似问题,一般性、笼统性的廉政宣教较多,专题性、深入性的较少,党员干部的廉洁从业意识没有真正内化于心、外化于行。(四)在学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。主要表现在一是学用相长存在不足。本人通过集中学习、个人自学、讨论促学等方式学习党的十九届五中全会精神、党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,但在结合上级精神和公司实际,谋划思考开展公司纪检监察工作方面还存在不足。二是政治监督存在弱项。政治监督体制机制不够完善,开展政治监督手段还不够丰富,政治监督的范围大多局限在对上级决策部署落实情况的监督检查上,往往就事论事,停留在面上情况,剖析的深度还不够。三是机制建设不够到位。如一体推进“不能腐、不敢腐、不想腐”的机制建设不够到位,在统筹联动、相互融合方面还存在薄弱环节,惩治、预防和教育统筹推进不够,还没有完全形成工作合力和叠加效应。(五)在落实全面从严治党责任,贯彻执行党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。主要表现在一是存在全面从严治党压力递减的情况。少数部门、子公司压力传导不到位、责任下沉不彻底,个别部门、子公司负责人“一岗双责”履行不到位,对本单位的党风廉政建设工作不够重视,一定程度上存在重业务轻党建的现象。二是思想防线意识有所松懈。有时会认为自己入党多年,长期接受党的教育,又多年从事纪检监察工作,不会出现违反中央八项规定、形式主义官僚主义等方面的问题,对标新时代纪检监察干部的新要求有差距。三是执纪监督时有时存在“老好人”思想。三是吃苦耐劳精神不够强。习惯于用传统思维习惯办事,在工作任务非常繁重,面临较大压力时,尤其在面对一些难以解决的问题时,容易产生畏难情绪,推进成效不明显。二、产生问题的原因分析之所以出现这方方面面的问题,究其原因,主要是思想上,没有将世界观、人生观、价值观问题这个总开关拧好,理想信念退化,宗旨意识打了折扣,奋斗意志和进取精神有所消退,忽视了联系实际开展学习研究,以至于问题不能及时发现、有效克服。一)理论学习不深。在学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想上不扎实、不深入,主动性、规划性、系统性不足,存在头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,把学习当成软指标,没有处理好工学矛盾。对各级重要会议、重要文件的学习存在实用主义倾向,与分管工作联系紧密的内容学得相对多一些,对科技、法律、文化、历史等方面的学习研究相对滞后,立足实际学习运用政策的能力需要着力提升。二)党性锻炼频率不够。面对繁重的工作任务,没有很好地处理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,对严肃党内政治生活强调安排的多,但身体力行的少,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力,精神上缺钙的问题解决得不够好。三)干事创业劲头不足。对照岗位职责要求,能够当好主要领导参谋助手,积极协调好各自部门的工作,扎实有力地推进分管联系工作。但随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所减弱,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样牢记使命攻坚克难和敬业精神,工作积极性、主动性、创造性不够。三、今后努力方向和改进措施坚持对准问题、强化整改、务求实效的原则,进一步坚定理想信念、宗旨意识,转变工作作风、强化廉洁自律意识,力争把镇党委打造成为优秀党员领导班子。一是强化四个意识。做有信仰、勤检讨的表率,自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修保证每天自学1个小时,每周学习10个小时。加强领导班面镜子,牵住四个意识、四个自信、四个服从牛鼻子,看得清大势,站得稳脚跟,辨得清方向,不当糊涂虫、墙头草、两面人,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。二是敢于责任担当。要做事躬亲的表率,改变等会议部署、等领导安排、等基层催问的被动应对状态,克服重计划安排、轻跟踪问效的漂浮作风,既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;全力抓好基层党建、乡路大修、衣洲次山指导工作,解决实际问题。三是践行服务宗旨。做干实事、有作为的表率,真正把群众摆到心人明友,不断增进与人民衍从所想、所急所做好群众工作的本领。把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题,主动到基层去,到一线去,到群众中去,学会在群众的实践中汲取智慧。四是坚持严于律己。做守规矩、明纪律的表率,一是从严落实中央八项规定,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的生活圈、交际圈、朋友圈,坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现象,不接受任何影响公正执行公务的利益。二是从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴,管好腿,管好手,到基层不迎来送往,不吃拿索要,不收受礼品,以实际行动为干部职工作出表率。五是发扬挤钻精神。做勤学习、善实践的表率,要把理论学习放在重要位置来抓,无论工作再忙,事务再多,按时参加中心组学习,每年通读5本以上书籍,内容上重点包括政治理论、时政、农村管理等,并定期召开读书交流会,不断拓宽知识面,增强政治敏锐性;结合自身实际,制定好个人学习计划,努力做到学习经常化、系统化。要突出学习重点,着力提高学习的针对性上下功夫,在学习成果转化上下功夫,全面提高思想政治素质和业务水平,进一步提高政治修养,更加自觉地与党中央保持高度一致,坚定实现共产主义理想信念。
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